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江苏省2015年企业退休人员养老金提高最新消息

江苏2015年企业退休人员金提高10% 1月起补发

  从201511日起,将企业退休人员基本金再提高10%。这让很多退休老人很开心:又要加工资了!昨晚,现代快报记者获悉,目前,江苏省人社厅尚未接到人社部的正式文件,等接到文后将立即制定江苏企业退休人员基本金的调整方案,并尽快将增加的金发放到企业退休人员手中。全省550万退休人员不用担心,是从1月起补发。

  现代快报记者了解到,往年江苏是根据每人每月按本人本次调整前的月基本金的10%增加基本金,然后再对部分退休人员适当增发。去年调整企业退休人员基本金方案有一定变化,在普调的基础上,向金水平偏低人员适当倾斜,并合理控制不同水平人员增发额的差距。

  有关负责人表示,国家所说的企业退休人员金水平上调10%,是指总体水平上调10%,也就是人均金上调10%,不是指每一个人的金都上调10%。国家明确要求,金普调要注重公平,并与本人缴费情况等因素挂钩,体现多缴多得。比如,全省有相当一部分企业退休人员金水平低于1000元,按10%上调只能增加100元,全省也有相当一部分企业退休人员金高达4000元以上的,按10%上调可以增加400元以上,如果持续按照10%增加这一办法做,金水平差距只会越来越大。因此江苏去年对金调整办法作了改革完善:金水平较低人员增幅将确保达到10%以上,金水平较高人员增幅将会低于10%。通过这样的完善,不同水平人员增发额的差距就不至于拉得过大,同时总体增幅超过了10%。现代快报记者了解到,江苏今年具体的调整方案如何确定,是延续去年的办法,还是继续完善,都还要研究并报批,但可以肯定的是,人均提高幅度肯定将达到10%

  据悉,江苏已连续10年以10%左右的幅度上调企业退休人员基本金水平,目前全省企业退休人员月人均金水平达2236元。这个水平在全国是比较靠前的。如果今年按人均金上调10%测算,江苏的人均月金增额为223.6元。省会南京的企业退休人员已达68万人,目前南京人均月金水平达到2489元,位列全省第一。

  此外,去年1月起,江苏也同步提高了全省城乡居民社会保险基础金最低标准,由每人每月80元调整到90元,已高于国家此次公布的70元的最低标准。